The effect of training, work climate, and work stress on employee productivity of bank DBS Imam Bonjol branch Medan
Article Sidebar
Published:
May 30, 2023
Keywords:
Employee Productivity, Training , Work Climate , Work Stress
Section
Computer Science
Statistics Article
Article View : 192 Times
Main Article Content
Abstract
This study aims to explain the effect of training, work climate and work stress on the productivity of DBS bank employees. The phenomenon of decreased employee productivity is characterized by targets not being achieved, ineffective training, excessive workload and an unfavorable organizational climate at DBS Imam Bonjol bank are the background of this research. This type of research is descriptive quantitative. The sampling technique uses a saturated sample. The number of samples is 101 employees. The data analysis method is multiple linear regression. The research results show that partially Training has a positive and significant effect on Employee Productivity, Work Climate has a positive and significant effect on Employee Productivity, Work Stress has a negative and significant effect on Employee Productivity of DBS Bank Imam Bonjol Branch Medan. Simultaneously Training, Work Climate and Work Stress have a significant and positive effect on Employee Productivity of DBS Bank Imam Bonjol Branch Medan.
Downloads
Download data is not yet available.
Article Details
How to Cite
Megasari, M., Purba, P. Y. ., Putra Lubis, A. A. D. . and Siregar, M. M. (2023) “The effect of training, work climate, and work stress on employee productivity of bank DBS Imam Bonjol branch Medan”, Jurnal Mantik, 7(1), pp. 366-377. doi: 10.35335/mantik.v7i1.3780.
References
Aly, B. (2018). Buku Undang-undang Ketenaga kerjaan Republik Indonesia. Jakarta?: Ilmu Media Publishing.
Ananda, R. (2022). Pengaruh Iklim Organisasional Terhadap Disiplin Kerja Dan Kinerja Pegawai. Equator Journal of Management and Entrepreneurship (EJME), 10(02), 093. https://doi.org/10.26418/ejme.v10i02.55134
Aruperes, A., Trang, I., & Pandowo, M. (2022). Pengaruh Stres Kerja, Konflik Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Provinsi Sulawesi Utara. Jurnal EMBA, 10(4).
Asyifa, A., Ario Sumbogo, I., Bisnis dan Komunikasi, F., & Teknologi dan Bisnis Kalbis Jalan Pulomas Selatan Kav, I. (2022). Pengaruh Stress Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja di PT. Amos Indah Indonesia. KALBISIANA: Jurnal Mahasiswa Institut Teknologi Dan Bisnis, 8(3).
Aviyanto, F., & Ekuitas, S. (2022). Pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Kerja Dan Budaya Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan (Survey pada Bank XYZ Kantor Cabang Bandung). Journal of Banking and Management, 5(2), 12–20. www.indopremier.com
Darwis, & Amrin. (2022). Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. Cabang Makassar. Jurnal Mirai Management, 7(3), 583–592. https://doi.org/10.37531/mirai.v7i3.2492
Diah, N. K., Apsari, A., Ni, ), Suryani, N., & Mustika, N. (2022). Pengaruh Komunikasi, Kecerdasan Emosional Dan Iklim Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Hotel Tjampuhan And Spa Ubud. Jurnal VALUES, 3(2).
Dwi Irmadiani, N., & Pawiyatan Luhur Bendan Duwur Semarang, J. (2022). Pengaruh Konflik Peran Ganda (Work Family Conflict) Terhadap Stres Kerja?: Studi Kasus Pada Karyawan Wanita PT Bank Mandiri (Persero) Tbk Area Yogyakarta. Majalah Ilmiah FISIP UNTAG Semarang, 1(22).
Efriza, D., & Idris, I. (2016). Produktivitas Kerja Karyawan Perbankan Di Kota Medan. In Jurnal Bisnis Administrasi (Vol. 05).
Fitxy, Y., Chaniago, F., Salfadri, ;, & Delvianti, ; (2022). Pengaruh Pelatihan Kerja Karyawan Dan Motivasi Kerja Terhadap Prestasi Kerja Pada Pt. Bank Pembangunan Daerah Sumatera Barat Cabang Padang. Jurnal Matua, 4(1), 125–142.
Halawa, F. A., Don Bosko, Y., & Widodo, R. E. (2022). Pengaruh Iklim Organisasi Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Bank UOB Indonesia Cabang PIK Boulevard. Jurnal Manajemen Saint Mary’S College, 8(10), 1–10.
Hasibuan. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta?: Bumi Aksara.
Herlina, V. (2019). Panduan Praktis Mengolah Data Kuesioner Menggunakan SPSS. Jakarta?: PT. Elex Media Komputindo.
Khotimah, A. H., Juwaini, A., Ramly, A. T., & Aziz Abdul. (2022). Pengaruh Pelatihan, Kepemimpinan dan Budaya Perusahaan Terhadap Kinerja Karyawan PT BJB Syariah Cabang Bogor. Journal of Islamic Economics, 1(2).
Lestari Sugianto, A. (2022). Pengaruh Pelatihan Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Pada Masa Pandemic Covid-19 Pada Bank Lampung Pusat. Sibatik Journal | Volume, 1(9). https://doi.org/10.54443/sibatik.v1i9.278
Mayliza, R., & Wahyuni, G. (2022). Effect of Training and Work Environment On Employee Achievement At Bank Tabungan Negara Padang Branch. Management Studies and Entrepreneurship Journal, 3(2), 379–387. http://journal.yrpipku.com/index.php/msej
Palupi, R. (2022). Pengaruh Kepimpinan dan Iklim Organisasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai di Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Kebumen. Jurnal Universitas Muhammadiyah Purworejo.
Pamungkas Budi Wahyono M Yusuf Kurniawan, A. G. (2022). Pengaruh Perilaku Inovatif, Iklim Kerja Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Bri Cabang Mojokerto. Journal Riset Mahasiswa Manajemen (JRMM), 8(1), 1. http://ejournal.unikama.ac.id
Pancasasti, R., Fikri, M. A., Khalqiyah, S., & Subhi, S. (2022). Pengaruh Pelatihan Dan Promosi Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Bank Syariah Xyz Kantor Cabang Cilegon. Jurnal Manajemen Dan Bisnis (JUMANIS) Prodi Kewirausahaan, 04(02).
Panuju, R. (2018). Pengantar Studi Ilmu Komunikasi (Komunikasi Sebagai Kegiatan, Komunikasi Sebagai Ilmu). Jakarta: Prenadamedia Group.
Prasetyo, T. L., & Nugraha, A. (2022). Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan Terhadap Produktivitas Karyawan Pada Koperasi Simpan Pinjam Mulia Jayaa Kabupaten Jember. MANDAR: Management Development and Applied Research Journal, 4(2).
Pratiwi, & Priharjo, W. (2021). Pengaruh Iklim Komunikasi Organisasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Satuan Kerja Kepatuhan Pt Bank Central Asia Tbk. Jurnal Visi Komunikasi, 20(1). https://www.bca.co.id/~/media/Files/Report/Tah
Priyatno, D. (2018). SPSS Panduan Mudah Olah Data bagi Mahasiswa dan Umum. Yogyakarta?: Penerbit Andi.
Purwodono, W. A. A. S. M. S. B. F. (2018). Pengaruh Pelatihan Tenaga Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT. Bank Tabungan Negara (Persero), Tbk Cabang Manado. Jurnal Administrasi Bisnis, 6(4). http://www.finasial.detik.com/bisnis/
Putra Libbaskara, W., & Tri Kurniawati, D. (2022). Penulis Korespondensi Pengaruh Stres Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Kewirausahaan Dan Inovasi, 1(1). https://doi.org/10.21776/jki.2022.01.1.11
Putri, H. S., Trirahayu, D., & Hendratni, T. W. (2023). Pengaruh Stres Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Pt Reasuransi Nasional Indonesia. Jurnal JIMP, 3(1).
Sisca, E. C. O. S. S. dan E. R. (2020). Teori-Teori Manajemen Sumber Daya Manusia. Medan: Yayasan Kita Menulis.
Sudiantini, D. (2020). Leaders and Culture: Bagaimana Strategi Meningkatkan Kinerja Layanan Publik. Jakarta: Elex Media Komputindo.
Sutrisno, E. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Kencana.
Vanchapo, A. R. (2020). Beban Kerja dan Stres Kerja. Pasuruan: Qiara Media.
Wilfrid, J., Purba, P., Purba, F., & Lubis, F. (2022). Pengaruh Beban Kerja Dan Stres Kerja Terhadap Produktivitas Pegawai Pada Bank Sampah Simpatik Projeck Di Nagori Sidamanik. Manabis (Jurnal Manajemen Dan Bisnis) , 1(3), 232–243. https://doi.org/10.54259/manabis
Yusaini, Y., & Utama, I. (2020). Pengaruh Iklim Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Dosen Perguruan Tinggi Swasta Aceh. Al-Tanzim: Jurnal Manajemen Pendidikan Islam, 4(1), 107–118. https://doi.org/10.33650/al-tanzim.v4i1.979
Ananda, R. (2022). Pengaruh Iklim Organisasional Terhadap Disiplin Kerja Dan Kinerja Pegawai. Equator Journal of Management and Entrepreneurship (EJME), 10(02), 093. https://doi.org/10.26418/ejme.v10i02.55134
Aruperes, A., Trang, I., & Pandowo, M. (2022). Pengaruh Stres Kerja, Konflik Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Provinsi Sulawesi Utara. Jurnal EMBA, 10(4).
Asyifa, A., Ario Sumbogo, I., Bisnis dan Komunikasi, F., & Teknologi dan Bisnis Kalbis Jalan Pulomas Selatan Kav, I. (2022). Pengaruh Stress Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja di PT. Amos Indah Indonesia. KALBISIANA: Jurnal Mahasiswa Institut Teknologi Dan Bisnis, 8(3).
Aviyanto, F., & Ekuitas, S. (2022). Pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Kerja Dan Budaya Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan (Survey pada Bank XYZ Kantor Cabang Bandung). Journal of Banking and Management, 5(2), 12–20. www.indopremier.com
Darwis, & Amrin. (2022). Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. Cabang Makassar. Jurnal Mirai Management, 7(3), 583–592. https://doi.org/10.37531/mirai.v7i3.2492
Diah, N. K., Apsari, A., Ni, ), Suryani, N., & Mustika, N. (2022). Pengaruh Komunikasi, Kecerdasan Emosional Dan Iklim Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Hotel Tjampuhan And Spa Ubud. Jurnal VALUES, 3(2).
Dwi Irmadiani, N., & Pawiyatan Luhur Bendan Duwur Semarang, J. (2022). Pengaruh Konflik Peran Ganda (Work Family Conflict) Terhadap Stres Kerja?: Studi Kasus Pada Karyawan Wanita PT Bank Mandiri (Persero) Tbk Area Yogyakarta. Majalah Ilmiah FISIP UNTAG Semarang, 1(22).
Efriza, D., & Idris, I. (2016). Produktivitas Kerja Karyawan Perbankan Di Kota Medan. In Jurnal Bisnis Administrasi (Vol. 05).
Fitxy, Y., Chaniago, F., Salfadri, ;, & Delvianti, ; (2022). Pengaruh Pelatihan Kerja Karyawan Dan Motivasi Kerja Terhadap Prestasi Kerja Pada Pt. Bank Pembangunan Daerah Sumatera Barat Cabang Padang. Jurnal Matua, 4(1), 125–142.
Halawa, F. A., Don Bosko, Y., & Widodo, R. E. (2022). Pengaruh Iklim Organisasi Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Bank UOB Indonesia Cabang PIK Boulevard. Jurnal Manajemen Saint Mary’S College, 8(10), 1–10.
Hasibuan. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta?: Bumi Aksara.
Herlina, V. (2019). Panduan Praktis Mengolah Data Kuesioner Menggunakan SPSS. Jakarta?: PT. Elex Media Komputindo.
Khotimah, A. H., Juwaini, A., Ramly, A. T., & Aziz Abdul. (2022). Pengaruh Pelatihan, Kepemimpinan dan Budaya Perusahaan Terhadap Kinerja Karyawan PT BJB Syariah Cabang Bogor. Journal of Islamic Economics, 1(2).
Lestari Sugianto, A. (2022). Pengaruh Pelatihan Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Pada Masa Pandemic Covid-19 Pada Bank Lampung Pusat. Sibatik Journal | Volume, 1(9). https://doi.org/10.54443/sibatik.v1i9.278
Mayliza, R., & Wahyuni, G. (2022). Effect of Training and Work Environment On Employee Achievement At Bank Tabungan Negara Padang Branch. Management Studies and Entrepreneurship Journal, 3(2), 379–387. http://journal.yrpipku.com/index.php/msej
Palupi, R. (2022). Pengaruh Kepimpinan dan Iklim Organisasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai di Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Kebumen. Jurnal Universitas Muhammadiyah Purworejo.
Pamungkas Budi Wahyono M Yusuf Kurniawan, A. G. (2022). Pengaruh Perilaku Inovatif, Iklim Kerja Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Bri Cabang Mojokerto. Journal Riset Mahasiswa Manajemen (JRMM), 8(1), 1. http://ejournal.unikama.ac.id
Pancasasti, R., Fikri, M. A., Khalqiyah, S., & Subhi, S. (2022). Pengaruh Pelatihan Dan Promosi Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Bank Syariah Xyz Kantor Cabang Cilegon. Jurnal Manajemen Dan Bisnis (JUMANIS) Prodi Kewirausahaan, 04(02).
Panuju, R. (2018). Pengantar Studi Ilmu Komunikasi (Komunikasi Sebagai Kegiatan, Komunikasi Sebagai Ilmu). Jakarta: Prenadamedia Group.
Prasetyo, T. L., & Nugraha, A. (2022). Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan Terhadap Produktivitas Karyawan Pada Koperasi Simpan Pinjam Mulia Jayaa Kabupaten Jember. MANDAR: Management Development and Applied Research Journal, 4(2).
Pratiwi, & Priharjo, W. (2021). Pengaruh Iklim Komunikasi Organisasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Satuan Kerja Kepatuhan Pt Bank Central Asia Tbk. Jurnal Visi Komunikasi, 20(1). https://www.bca.co.id/~/media/Files/Report/Tah
Priyatno, D. (2018). SPSS Panduan Mudah Olah Data bagi Mahasiswa dan Umum. Yogyakarta?: Penerbit Andi.
Purwodono, W. A. A. S. M. S. B. F. (2018). Pengaruh Pelatihan Tenaga Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT. Bank Tabungan Negara (Persero), Tbk Cabang Manado. Jurnal Administrasi Bisnis, 6(4). http://www.finasial.detik.com/bisnis/
Putra Libbaskara, W., & Tri Kurniawati, D. (2022). Penulis Korespondensi Pengaruh Stres Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Kewirausahaan Dan Inovasi, 1(1). https://doi.org/10.21776/jki.2022.01.1.11
Putri, H. S., Trirahayu, D., & Hendratni, T. W. (2023). Pengaruh Stres Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Pt Reasuransi Nasional Indonesia. Jurnal JIMP, 3(1).
Sisca, E. C. O. S. S. dan E. R. (2020). Teori-Teori Manajemen Sumber Daya Manusia. Medan: Yayasan Kita Menulis.
Sudiantini, D. (2020). Leaders and Culture: Bagaimana Strategi Meningkatkan Kinerja Layanan Publik. Jakarta: Elex Media Komputindo.
Sutrisno, E. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Kencana.
Vanchapo, A. R. (2020). Beban Kerja dan Stres Kerja. Pasuruan: Qiara Media.
Wilfrid, J., Purba, P., Purba, F., & Lubis, F. (2022). Pengaruh Beban Kerja Dan Stres Kerja Terhadap Produktivitas Pegawai Pada Bank Sampah Simpatik Projeck Di Nagori Sidamanik. Manabis (Jurnal Manajemen Dan Bisnis) , 1(3), 232–243. https://doi.org/10.54259/manabis
Yusaini, Y., & Utama, I. (2020). Pengaruh Iklim Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Dosen Perguruan Tinggi Swasta Aceh. Al-Tanzim: Jurnal Manajemen Pendidikan Islam, 4(1), 107–118. https://doi.org/10.33650/al-tanzim.v4i1.979
Copyright and Licensing
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.